平成30年度「就業力アンケート」の実施結果について

香川大学経済学部は就業力という観点から学部教育を自己点検する独自の試みとして、
過去3年間の卒業生の就業力を問うための調査票を送付し、アンケートを実施しました。

　　送付先　：過去3年間に本学部卒業生を採用いただいたすべての就職先企業（団体）
　　回収期間：平成31年2月1日（金）～平成31年2月28日（木）
　　送付　　：433件
　　回答　　：180件、回答率41.6％

　　【設問１】　過去３年間に採用していただいた香川大学経済学部卒業生の印象を他大学の
　　　　　　　　新卒採用者全体の平均と比べてお答えください。
　　　　　　　　（新卒採用者全体の平均を３の「ふつう」とする）

　　【設問２】　設問１に挙げられている項目は貴社にとってどの程度重要とお考えですか。
　　　　　　　　項目１～20の中で重要度の高い順に1～5位まで項目番号でお答え下さい。

　　【設問３】　過去３年間に採用していただいた香川大学経済学部の卒業生の現在の在職
　　　　　　　　状況を人数でお答え下さい。

　　【設問４】　その他、香川大学経済学部卒業生についてお感じになっていること、あるいは
　　　　　　　　経済学部への要望等ございましたら、ご自由にお書き下さい。

集計結果の概要

1. 【設問１】の高評価は、「誠実で責任感がある」の4.20（4.11）、「仕事に対する熱意・
   意欲がある」の3.96（3.95）、「協調性・チームで仕事をする能力がある」3.96、(3.91)
   「マナー・規律性・倫理観がある」の3.96（3.78）であった。
   すべての項目について平均の3を上回っていた。「総合的に判断して、香川大学経済学部の
   卒業生の採用に満足している」は4.21（4.08）と全体の最高評価を頂いた。（かっこ内は
   前回調査の数値）
2. 【設問２】から最も強く重視されている就業力は、「仕事に対する熱意・意欲がある」であった。
   半数近くの回答者（47.2%）が第1位に挙げている。次いで上位に重視される頻度の高い項目は、
   「誠実で責任感がある」であった。
3. 【設問３】の回答による過去3年間の平均離職率は13.73%であった。
4. 【設問４】 省略